Mit rund 420 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.

Unsere Abteilung Kundenberatung bündelt die vertriebliche Verantwortung für unsere institutionellen Kund:innen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Im Mittelpunkt stehen eine leistungsorientierte Marktbearbeitung, eine beratungsstarke Kundenbetreuung mit Finanzierungsschwerpunkt sowie die konsequente Ausschöpfung von Markt- und Kundenpotenzialen.

In dieser Schlüsselrolle hast Du die Möglichkeit, die strategische Weiterentwicklung des institutionellen Kundengeschäfts aktiv zu gestalten und maßgeblich zum Wachstum eines für die Bank bedeutenden Marktsegments beizutragen.

Wir suchen für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Abteilungsleiter Kundenberatung | Gesundheits- & Sozialwirtschaft (m/w/d).

• Du führst die Abteilung Kundenberatung mit ihren drei Teamleiter:innen und insgesamt 25 deutschlandweit tätigen Mitarbeiter:innen ergebnisorientiert und entwickelst deren Leistungsfähigkeit kontinuierlich weiter.
• Du steuerst die aktive Marktbearbeitung über alle Kundensegmente hinweg, erkennst Markt- und Wachstumspotenziale frühzeitig und stellst die konsequente Ausschöpfung von Kunden- und Akquise Potenzialen sicher.
• Du entwickelst die Beraterrollen in den unterschiedlichen Kanälen und Marktsegmenten weiter und förderst eine leistungsorientierte, vertriebsstarke und kundenorientierte Beratungskultur.
• Du richtest die Aktivitäten der Abteilung konsequent an den strategischen, nachhaltigen und wirtschaftlichen Zielen der Bank aus und entwickelst die Marktbearbeitung gemeinsam mit der Direktion kontinuierlich weiter.
• Du förderst Deine Teamleiter:innen in ihrer Führungs-, Coaching- und Vertriebsverantwortung.
• Du stellst eine enge und wirksame Zusammenarbeit mit den Spezialistenbereichen sicher und förderst die Zusammenarbeit über Bereichsgrenzen hinweg.

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau sowie eine weiterführende Managementqualifikation oder eine vergleichbare Aus- bzw. Weiterbildung.
• Du verfügst über mehrjährige Führungserfahrung in vertriebsnahen Funktionen eines Kreditinstituts oder eines vergleichbaren Umfelds.
• Du hast Erfahrung in der Entwicklung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie im Aufbau leistungsstarker Teams.
• Du bringst umfassende Erfahrung in der Betreuung von institutionellen Kunden mit, idealerweise mit Branchenkenntnissen in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft.
• Du besitzt fundierte Kenntnisse im Kredit- und Finanzierungsgeschäft.
• Du denkst und handelst strategisch, unternehmerisch und ergebnisorientiert und setzt Ziele konsequent um.
• Du bringst ein hohes Maß an Veränderungsbereitschaft mit, arbeitest bereichsübergreifend zusammen und bewegst Dich sicher in vertrieblichen Transformationen.

• Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt und als Top Company ausgezeichnet ist.
• Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.
• Ein professionelles Onboarding einschließlich einer umfangreichen Einarbeitungsphase.
• Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing, einen Familienservice und vieles mehr.
• Eine faire und marktübliche Vergütung, eine betriebliche Altersvorsorge und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.