Abteilungsleitung Personalwesen (m/w/d)Albers Advisory Gmbh
Rehe 
vor 6 Tagen- Mitarbeiter Empfang 20 - 25 Std. /Woche (m/w/d)contag AGBerlin vor 6 Tagen
- Personalsachbearbeiter Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)A. Berger Präzisionsdrehteile GmbH & Co. KGOttobeuren vor 6 Tagen
- Haustechniker (m/w/d) Technisches GebäudemanagementWISAG Gebäudetechnik Mitteldeutschland GmbH & Co. KGDresden vor 6 Tagen
- Teamleitung Elektrotechnik (m/w/d)Skytanking Munich GmbH & Co. KGMünchen vor 6 Tagen
- Mitarbeiter (m/w/d) SchaltwarteDMK Deutsches Milchkontor GmbHNeubörger vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenUlm vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenWürzburg vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenSenden (Iller) vor 6 Tagen
- Facility Manager (m/w/d) Standort- & Gebäudemanagement DeutschlandDeutsche Windtechnik GmbH & Co. KGBremen vor 6 Tagen
- Elektroniker (m/w/d) für WindenergieanlagenDeutsche Windtechnik GmbH & Co. KGLuckau, Niederlausitz vor 6 Tagen
- Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) für Windenergieanlagen mit dem Schwerpunkt GeneratorenDeutsche Windtechnik GmbH & Co. KGErkelenz vor 6 Tagen
- Elektroniker (m/w/d) für WindenergieanlagenDeutsche Windtechnik GmbH & Co. KGNiederröblingen (Helme) vor 6 Tagen
- Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) für WindkraftanlagenDeutsche Windtechnik GmbH & Co. KGCottbus vor 6 Tagen
- Elektroniker (m/w/d) für WindenergieanlagenDeutsche Windtechnik GmbH & Co. KGMildstedt vor 6 Tagen
- Mechatroniker / Mechaniker (m/w/d) für Sicherheitsüberprüfungen an WindenergieanlagenDeutsche Windtechnik GmbH & Co. KG vor 6 Tagen
- Maschinen- und Anlagenführer Metalltechnik (m/w/d)Tempton Personaldienstleistungen GmbHKrefeld vor 6 Tagen
- Servicetechniker (m/w/d) für Windenergieanlagen – Schwerpunkt Nordex®Deutsche Windtechnik GmbH & Co. KGParchim vor 6 Tagen
- Maschinen- und Anlagenführer - Extrusion (m/w/d)Tempton Personaldienstleistungen GmbHGrefrath, Niederrhein vor 6 Tagen
- Elektroniker (m/w/d) für WindenergieanlagenDeutsche Windtechnik GmbH & Co. KG vor 6 Tagen
- Elektroniker (m/w/d) für WindenergieanlagenDeutsche Windtechnik GmbH & Co. KGLauchhammer vor 6 Tagen
- Kreditspezialist für das Vermittlergeschäft (m/w/d)Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - apoBankFriedrichshafen vor 6 Tagen
- Steuerfachangestellte/r (m/w/d)kanzleihafenHeidelberg vor 6 Tagen
- Bauleiter (m/w/d) Hochbaubpm Gmbh vor 6 Tagen
- Leiter Technisches Facility Management (m/w/d)Frischezentrum Frankfurt am Main - Großmarkt GmbHFrankfurt am Main vor 6 Tagen
- BIM-Konstrukteur (m/w/d) - Schwerpunkt Schal- und BewehrungsplanungHuber Parking Deutschland GmbHHammerstein, Rhein vor 6 Tagen
- KFZ-Mechatroniker/in (m/w/d)Helmut Bachmann KGNeumünster vor 6 Tagen
- Abrechner:in (m/w/d) im Straßen- und TiefbauSTRABAG AG vor 6 Tagen
- Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)Deutsche Post AGBad Sooden-Allendorf vor 6 Tagen
- Mitarbeiter Messtechnik (m/w/d)Paul Leibinger GmbH & Co. KGTuttlingen vor 6 Tagen
- Facharbeiter:in im Bauhandwerk Nußdorf am InnVerbund AGNußdorf am Inn vor 6 Tagen
- Postbote für Pakete und Briefe in Oldenburg i.H. (m/w/d)Deutsche Post & DHLWangels vor 6 Tagen
- Postbote / Hilfskraft (m/w/d)Deutsche Post & DHLElze, Leine vor 6 Tagen
- Postbote für Pakete und Briefe in Hohn (m/w/d)Deutsche Post & DHLSophienhamm vor 6 Tagen
- Postbote / Hilfskraft (m/w/d)Deutsche Post & DHLAlfeld (Leine) vor 6 Tagen
- Postbote für Pakete und Briefe in Schenefeld (Mittelholstein) (m/w/d)Deutsche Post & DHLKaisborstel vor 6 Tagen
- Sachbearbeiter - Logistik (m/w/d)DEKRA Arbeit GmbHBalingen vor 6 Tagen
- Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)Deutsche Post & DHLErkrath vor 6 Tagen
- Paketzusteller (m/w/d) im Paketzentrum Bochum (Opelring 1)Deutsche Post & DHLBochum vor 6 Tagen
- Haustechniker (w/m/d) ElektroApleona GmbHStuttgart vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenHechingen vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenUnterhaching vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenAugsburg vor 6 Tagen
- Postbote / Zusteller für Pakete und Briefe in Brühl (m/w/d)Deutsche Post & DHLBrühl, Rheinland vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenNürtingen vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenMünchen vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenDachau vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenGermering, Oberbayern vor 6 Tagen
- Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d), HH - FinkenwerderDeutsche Post & DHLHamburg vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenFriedrichshafen vor 6 Tagen
- Servicetechniker / Elektroniker für DGUV 3 + DGUV 4 Prüfungen (m/w/d)DPS - Das PrüfunternehmenKonstanz vor 6 Tagen
Aufgaben
Profil
Wir bieten
We have people in mind first!
Abteilungsleitung Personalwesen (m/w/d) in Rehe
Unsere Mandantin ist ein international erfolgreicher Qualitätshersteller für Sicherheitslösungen. Als eigentümergeführtes Familienunternehmen steht sie weltweit für technologische Exzellenz, nachhaltiges Wachstum und werteorientiertes Handeln.
Für den Standort in Rehe suchen wir eine organisationsstarke Persönlichkeit als Abteilungsleitung Personalwesen (m/w/d). In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die Personalarbeit vor Ort, führen ein kleines Team und beraten Führungskräfte sowie Mitarbeitende in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
Ihre Aufgaben als Abteilungsleitung Personalwesen
- Führung & Verantwortung: Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Personalwesen und Zentrale am Standort Rehe sowie Sicherstellung einer zuverlässigen, serviceorientierten Personalarbeit
- HR-Beratung & Arbeitsrecht: Proaktive Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Personalprozesse & Weiterentwicklung: Analyse, Gestaltung und kontinuierliche Optimierung der personalwirtschaftlichen Prozesse am Standort
- HR-Projekte & Veränderungsprozesse: Verantwortung für ausgewählte HR-Projekte sowie aktive Mitgestaltung von Veränderungs- und Weiterentwicklungsprozessen am Standort
- Arbeitsmedizin & Arbeitssicherheit: Koordination und Weiterentwicklung der Themenfelder Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheit in Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
Ihr Profil
- Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender HR-Erfahrung
- Berufserfahrung im Personalwesen: Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen oder industriellen Umfeld
- Führungserfahrung: Erfahrung in der Führung, Koordination oder fachlichen Steuerung von Mitarbeitenden sowie Freude daran, ein kleines Team verlässlich und wertschätzend weiterzuentwickeln
- Arbeitsrechtliche Sicherheit: Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie ein sicherer Umgang mit personalwirtschaftlichen Fragestellungen im operativen und beratenden HR-Alltag
- Beratungs- & Kommunikationsstärke: Souveränes Auftreten gegenüber Werksleitung, Führungskräften und Mitarbeitenden sowie sehr gutes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen
- Struktur & Verantwortungsbewusstsein: Selbstständige, strukturierte und vertrauenswürdige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein und einem guten Gespür für Menschen und Organisationen
- Gestaltungswille & Veränderungsfähigkeit: Aufgeschlossenheit, Neugier und die Motivation, bestehende Strukturen weiterzuentwickeln und Themen nachhaltig voranzubringen
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie konversationssichere Englischkenntnisse
Was Sie erwartet
- Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Eine einflussreiche HR-Rolle mit direkter Nähe zur Werksleitung, hoher Eigenverantwortung und viel Raum, das Personalwesen am Standort weiterzuentwickeln
- Arbeitsumfeld: Ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer langfristigen Perspektive
- Sicherheit & Stabilität: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen, international aufgestellten Qualitätsunternehmen mit starker Marke
- Weiterentwicklung: Individuelle Förderung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Entwicklungsperspektiven
- Benefits & Extras: Unterstützung für die Altersvorsorge, Fitness- und Freizeitangebote, Dienstradleasing, bezuschusste Mahlzeiten sowie weitere Sozialleistungen
So geht es weiter
Nutzen Sie für die Übermittlung Ihrer Unterlagen gerne das Online-Bewerbungsportal auf unserer Homepage.Sie haben Fragen zur Ausschreibung? Herr Henning Albers beantwortet Ihnen diese gerne unter den angegebenen Kontaktdaten.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
- Wir sichern Ihnen selbstverständlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend.