Wir sind ein inhaber­geführtes Familien­unter­nehmen mit Sitz in Berlin. Die Aktiv-Schuh Gruppe kann auf über 125 erfolg­reiche Jahre im Schuh-Einzel­handel zurück­blicken und ist der führende statio­näre Anbieter von Marken­schuhen in Berlin. Unsere Firmen­gruppe umfasst verschiedene Konzepte:
Aktiv Schuh, Shoe City, Hammer Schuh, Tivola sowie Mono­label-Stores mit inter­nationalen Marken, die deutsch­land­weit in über 50 Filialen sowie in unserem Online-Shop Schuh Club vertreten sind.

Wir su­chen zum nächst­mög­li­chen Zeit­punkt meh­re­re Fi­li­al­lei­ter (m/w/d) für un­se­re Stand­or­te Ber­lin, Pots­dam, Neu­bran­den­burg, Stral­sund, Ham­burg, Bre­men, Schwarz­hei­de, Bux­te­hu­de und Dres­den. Die­se Po­si­ti­on bie­tet ab­wechs­lungs­rei­che Auf­ga­ben so­wie ei­ne lang­fris­ti­ge Per­spek­ti­ve. Ler­nen Sie uns ken­nen und wer­den Sie ein Teil un­se­rer Fa­mi­lie.

Filialleiter (m/w/d)

• Lei­tung der Fi­lia­le un­ter Be­rück­sich­ti­gung be­triebs­wirt­schaft­li­cher Kenn­zah­len
• Team- und ziel­orien­tier­te Füh­rung so­wie Wei­ter­bil­dung der Mit­ar­bei­ter im Ver­ant­wor­tungs­be­reich
• Pla­nung und Steue­rung des Per­so­nal­ein­sat­zes
• Er­rei­chung vor­ge­ge­be­ner Um­satz­zie­le
• Um­set­zung ei­nes ef­fi­zien­ten Wa­ren­ma­nage­ments so­wie ei­ner ak­ti­ven Flä­chen­steue­rung
• Si­cher­stel­lung ei­ner ser­vice­orien­tier­ten Kun­den­be­treu­ung so­wie ak­ti­ver Ver­kauf
• Um­set­zung von Pro­mo­ti­on- und Mar­ke­ting­ak­tio­nen im Store

• Mehr­jäh­ri­ge Be­rufs­er­fah­rung als Fi­li­al­lei­tung, ide­a­ler­wei­se im Schuh- oder Tex­til­ein­zel­han­del
• Füh­rungs­kom­pe­tenz mit der Fä­hig­keit als Vor­bild Ihre Mit­ar­bei­ter (m/w/d) zu mo­ti­vie­ren und wei­ter­zu­ent­wi­ckeln
• Aus­ge­präg­te ziel- und er­geb­nis­ori­en­tier­te Ar­beits­wei­se
• Mo­di­sches Ge­spür und Wis­sen, was „ge­fragt und an­ge­sagt" ist
• Gute Deutsch- und Eng­lisch­kennt­nis­se so­wie sou­ve­rä­ne An­wen­dung der gän­gi­gen MS Of­fice-Pro­gram­me

• Ab­wechs­lungs­rei­che und ver­ant­wor­tungs­vol­le Auf­ga­ben in ei­nem in­no­va­ti­ven Fa­mi­li­en­un­ter­neh­men
• Ei­ne in­ten­si­ve Ein­ar­bei­tung für Ih­ren per­fek­ten Start bei uns
• Ei­ne of­fe­ne und an­ge­neh­me Ar­beits­at­mo­sphä­re mit markt­ge­rech­ter und leis­tungs­o­ri­en­tier­ter Ver­gü­tung
• Per­spek­ti­ve zur Wei­ter­ent­wick­lung
• Mit­ar­bei­ter­rab­at­te von bis zu 50% so­wie 20% Ra­batt für Freun­de und Fa­mi­lie so­wie wei­te­re at­trak­ti­ve Mit­ar­bei­ter­vor­tei­le