Wir sind eins der deutschlandweit führenden Bauunternehmen im Hoch- und Tiefbau. Was uns als Familienunternehmen ausmacht, ist unser hoher Leistungsanspruch. Bei uns geben über 2.000 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um uns, unsere Kunden und die Branche nach vorn zu bringen. Wenn du gemeinsam mit uns wachsen, zu den Besten deiner Branche gehören und die Zukunft des Bauens möglich machen willst, dann kannst du Köster – und im Gegenzug eine ganze Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team!

Leiter (m/w/d) Umspanntechnik / Energietechnik

Sutthauser Straße 280, 49080 Osnabrück
Aufgaben

• In unserem Geschäftsbereich Energieinfrastruktur bist du der Experte für das Thema Umspannwerke sowie Projekten im Hoch- und Höchstspannungsbereich, wie Konverter und Batteriespeicher
• Du baust diese Geschäftseinheit innerhalb der Energietechnik aus, indem du die Marke Köster gegenüber potentiellen Kunden vertrittst, neue Projekte akquirierst und dein Team schrittweise ausbaust
• Du bist erster Ansprechpartner hinsichtlich aller projektspezifischen Belange zum Kunden sowie den internen Ansprechpartnern und Kollegen
• Du übernimmst das Projektcontrolling hinsichtlich der Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten und führst regelmäßig Prognosegespräche mit der Geschäftsführung

Profil

• Du hast ein Studium im Bereich der Elektrotechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Energietechnik/Hochspannungstechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung erfolgreich absolviert
• Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Planung von Energieinfrastrukturprojekten wie Umspannwerken mit und bist mit dessen Zertifizierungs- und Vergabelogik vertraut
• Du hast idealerweise bereits Erfahrung in der Partner- und Nachunternehmersteuerung innerhalb des Energiesektors sammeln können
• Du bist belastbar, durchsetzungsfähig und beweist dein kommunikatives Geschick sowohl in Verhandlungs- als auch in Konfliktsituationen
• Du zeichnest dich durch eine hervorragende Organisationsfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise aus und arbeitest gerne in einem Team

Wir bieten

• Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung
• Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm
• Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie
• Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Epassi, Fahrradleasing und aktive Mittagspause

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