Die Wurzeln unserer Unternehmung gehen zurück auf das Jahr 1867. Seitdem stehen wir für Qualität und Tradition in der Rohstoffgewinnung, Baustoffherstellung sowie im Verkehrswegebau. Mit zahlreichen Niederlassungen und Tochtergesellschaften ist unsere Gruppe heute in den meisten deutschen Bundesländern vertreten und gehört mit ihren rund 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 60 Standorten zu den namhaften Bau-, Baustoff- sowie Rohstoffunternehmen der Branche.
Aufgaben

• Sie bereiten die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung vor, führen sie durch und nach – eigenverantwortlich und stets im Einklang mit tariflichen und gesetzlichen Anforderungen
• Sie übernehmen das Bescheinigungs- und Meldewesen in enger Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden
• Sie sind die erste Anlaufstelle für Mitarbeitende bei abrechnungsrelevanten Fragen und die Antwort, auf die sie sich verlassen können
• Sie bereiten Monats- und Jahresabschlüsse vor, erstellen Auswertungen und pflegen Personalstammdaten, damit immer alles auf dem neuesten Stand ist
• Sie denken über den Tellerrand hinaus und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein

Profil

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung
• Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, bevorzugt im Baulohn, alternativ aus anderen Branchen mit Zuschlägen und Tarifverträgen
• Sie sind sicher im Umgang mit Abrechnungssystemen und MS Office, insbesondere Excel
• Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und diskret und sind auch im Umgang mit sensiblen Daten eine verlässliche Hand
• Sie sind kommunikationsstark, dienstleistungsorientiert und ein echtes Teamtalent

Wir bieten

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Du profitierst von einer langfristigen Perspektive in einem sicheren Job
• Attraktives Vergütungspaket: Du erhältst ein faires Gehalt, das durch zusätzliche Leistungen ergänzt wird
• Umfassende Einarbeitung: Du wirst qualifiziert in deine Aufgaben eingearbeitet, mit erfahrenen Kolleg:innen an deiner Seite
• Zusätzliche Urlaubstage: Neben 30 Tagen Urlaub sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage

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