Job ID 975 / Vollzeit/ Teilzeit: Vollzeit / Job Kategorie: Landverkehr / Spedition

„Logistics is people business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 33.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren.
Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.

• Sie durchlaufen in unserem ca. 18-monatigen Trainee-Programm unterschiedliche Abteilungen in unserer Niederlassung und gewinnen dabei einen guten Einblick in Abläufe und Prozesse und Zusammenhänge, vertiefen sukzessive Ihr Wissen und wenden es kontinuierlich in der Praxis an. Dabei berichten Sie stets direkt an die Niederlassungsleitung.
• Sie haben ggf. Einsätze in anderen Dachser-Niederlassungen, mit denen wir eng zusammenarbeiten, somit können Sie sich ein optimales Bild über die Strukturen des Dachser-Netzwerks verschaffen.
• Sie analysieren und konzipieren Projekte und Roll Outs und begleiten diese während der Umsetzung. Ihre Erkenntnisse präsentieren und diskutieren Sie regelmäßig mit dem Management.
• Sie bauen sich eine solide Basis für eine erste Einstiegsposition auf, mit dem Ziel Ihre Kenntnisse und Erfahrung im Zuge einer langjährigen Laufbahn als Experte oder idealerweise als Führungskraft einzubringen und weiterzuentwickeln.
• Sie unterstützen bei der ständigen Optimierung aller speditionellen Prozesse unter Einbeziehung aller stellenübergreifender Abteilungen.
• Sie unterstützen bei Reporting, Qualitätsüberwachung und -steuerung.

• Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (DH/FH/Uni) mit Spezialisierung Spedition/ Logistik oder verfügen über eine Weiterbildung zum Verkehrsfachwirt (m/w/d).
• Sie konnten bereits erste praktische Erfahrungen, idealerweise in einem Speditionsunternehmen, sammeln und können optimalerweise bereits Erfolge aufweisen.
• Sie sehen sich langfristig in einer Führungsposition: Sie bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit mit.
• Sie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, sozialer Kompetenz und ganzheitlichem, unternehmerischem Denken.
• Sie sehen sich langfristig in einer Führungsposition oder einer entsprechenden Stabsfunktion
• Sie verfügen über eine eigenständige und selbstständige Arbeitsweise.
• Sie sind ein Organisationstalent und verfügen über ausgeprägte Kreativität.
• Sie verfügen über eine positive Einstellung und Ausstrahlung.
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (Level B2) in Wort und Schrift.

• Moderne, hybride Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten
• Nachhaltig wachsendes Familienunternehmen, vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen
• Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (Dachser Academy)
• Eigenes Gesundheitsmanagement
• Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
• Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike

Michelle Kappler
Consultant HR Education
Rottenburg am Neckar, Niederlassung Rottenburg, DACHSER SE

Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.