Mehr als ein Job – deine Karriere bei der Sparkasse Langen-Seligenstadt
Unsere Maxime bei der Sparkasse Langen-Seligenstadt ist es, Menschen und ihre Wünsche an uns zu verstehen, ihnen Sicherheit bei der Anlage ihrer Finanzen zu geben und dabei immer zukunfts­orientiert zu denken. Dank dieses Anspruchs sind wir bereits seit über 180 Jahren erfolg­reich im Finanz­geschäft tätig und verbuchen derzeit eine Bilanz­summe von rund 5 Milliarden Euro. Unsere Region liegt uns sehr am Herzen, weshalb wir uns tatkräftig für das Gemeinwohl im Kreis Offenbach engagieren.
Wir sind dankbar, über 600 quali­fi­zierte Mit­arbeitende an unserer Seite zu haben – sie bilden ein starkes Team, das weiter­wachsen soll.

Wir suchen dich in Langen ab sofort in Voll- oder Teilzeit als

Manager (m/w/d) Bauorganisation

• Du als Bauorganisator/in: Du steuerst und begleitest eigenverant­wortlich Bau-, Sanierungs-, Renovierungs-, Umbau- und Einrichtungs­maßnahmen und sorgst für eine wirtschaft­liche und ziel­gerichtete Umsetzung.
• Du als Planer/in: Du bewertest Gebäude und Standorte hinsicht­lich ihres Sanierungs-, Modernisierungs- und Instandhaltungs­bedarfs, entwickelst geeignete Maßnahmen und erstellst die Handlungs- und Kosten­planung. Außerdem übernimmst du die Einrichtungs-, Belegungs-, Bau- und Inventar­planung.
• Du als Umzugsmanager/in: Du planst und koordinierst Umzüge und begleitest die damit verbundenen Transport- und Einrichtungs­maßnahmen.
• Du als Ansprechpartner/in: Du bereitest Ausschreibungs- und Vergabe­verfahren für Bau-, Handwerker- und Dienst­leistungen vor und führst diese durch. Dabei steuerst und überwachst du externe Dienstleister und Auftragnehmer.
• Du als Bauüberwacher/in: Du überwachst die Umsetzung der beauftragten Maßnahmen und stellst die Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben sicher. Bei Abweichungen prüfst du Leistungen, verfolgst die Umsetzung und leitest notwendige Korrekturmaßnahmen ein.
• Du als Gebäudemanager/in: Du übernimmst Aufgaben im technischen, infra­strukturellen und energetischen Gebäude­management und steuerst die technische Gebäude­aus­stattung mit Schwerpunkt Haus-, Energie- und Sicherheits­technik.
• Du als Standardentwickler/in: Du entwickelst Ausstattungs- und Einrichtungs­standards weiter, planst und beschaffst Büro­möbel und Inventar und arbeitest in internen Ausschüssen sowie bei bereichs­über­greifenden Abstimmungen mit.

• … mit deiner erfolgreich abgeschlossenen kauf­männischen, technischen oder immobilienbezogenen Ausbildung und einschlägiger mehr­jähriger Berufserfahrung oder mit deinem einschlägigen Hochschul­studium, vorzugsweise im Bereich Bauwesen, Architektur, Facility-Management, Immobilien­management oder einer vergleich­baren Fachrichtung
• … mit deinen fundierten Fach­kenntnissen in der Bauorganisation, im Gebäudemanagement, in der Ausschreibung und Vergabe, Kostenplanung sowie in der technischen Gebäudeausstattung
• … mit deinen Kenntnissen in der Steuerung von Bau- und Umsetzungs­maßnahmen
• … mit deinen ausgeprägten Fähigkeiten in der Planung, Koordination, wirtschaft­lichen Bewertung und Dienst­leistersteuerung
• … mit deinem sicheren Auftreten, deinem Verhandlungs­geschick und deiner Fähigkeit, bereichs­übergreifend zu kommunizieren und zusammen­zuarbeiten
• … mit deiner zuverlässigen und verant­wortungs­bewussten Arbeitsweise sowie deinem analytischen Denken
• … mit deinem Organisationstalent, deiner Koordinations- und Verhandlungs­sicherheit sowie deiner ausgeprägten Problem­lösungskompetenz

• Deine „Fair“gütung: Du erhältst ein attraktives Gehalt nach TVöD und eine jährliche Sonder­zahlung in Höhe von ca. zwei Monats­ge­hältern! Außerdem bieten wir dir zahlreiche Ver­günstigungen bei Partnern und Unternehmen in der Region.
• Freetime – mehr ist mehr: Neben bis zu 32 Tagen Urlaub kannst du noch weitere Urlaubs­tage „kaufen“ durch Gehalts­reduktion.
• Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeits­zeit­modelle und mobilem Arbeiten hast du maximalen Gestaltungs­spielraum.
• Zukunft im Blick: Unsere Karriere­beratung steht dir immer zur Ver­fügung – gern beraten wir dich zu Ent­wicklungsmöglich­keiten, um dich auch dauer­haft für uns begeistern zu können.
• Mitspracherecht: Durch unser betrieb­liches Ideen­management werden deine Ideen, Anregungen und Vorschläge gehört.
• Sicherheit für dich: Wir bieten dir eine arbeit­geber­finanzierte Zusatzrente und private Unfall­ver­sicherung, einen Zuschuss zur betrieb­lichen Alters­vor­sorge und den Höchstsatz an ver­mögens­wirk­samen Leistungen.
• … und einiges mehr …