Standort: Weeze

CHEFS CULINAR ist einer der größten Lebensmittelgroßhändler in Europa und Marktführer in der bundesweiten Belieferung von Großverbrauchern wie Krankenhäuser Senioreneinrichtungen, Betriebskantinen sowie Hotellerie und Gastronomie. Mit über 9.000 Mitarbeitern an 9 Niederlassungen und 25 Stützpunkten in Deutschland sorgt CHEFS CULINAR Unternehmensgruppe für zufriedene Kunden, fachkundige Beratung und exzellenten Service. Als familiengeführtes Traditionsunternehmen weiß CHEFS CULINAR um den enormen Stellenwert der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, und zeichnet sich als Arbeitgeber durch kurze Entscheidungswege, einen hierarchiefreien kollegialen Umgang und Offenheit für modernen innovative Arbeitsmodelle aus.

Aufgrund interner Weiterentwicklung der Stelleninhaberin suchen wir für unser Team am Standort Weeze in Vollzeit (38,5 Std/ Woche) einen

Personalreferent (m/w/d)

• Sie sind Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in personellen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Sie übernehmen die Leitung von (Teil-)Projekten im Bereich HR mit Fokus auf innovative und effiziente Lösungen
• Sie erstellen Auswertungen und Statistiken – sowohl ad hoc als auch regelmäßig –
• Sie übernehmen Verantwortung für die Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagement

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Human Resources.
• Sie bringen fundierte Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit mit und verfügen über vertiefte Kenntnisse im Arbeits-, Lohn- und Sozialversicherungsrecht.
• Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Serviceorientierung, Umsetzungsstärke und Teamgeist aus.
• Sie arbeiten proaktiv und leben die Hands-On-Mentalität im beruflichen Alltag.
• Sie arbeiten strukturiert und mit hoher Genauigkeit.
• Sie gehen souverän und vertrauensvoll mit sensiblen Personalangelegenheiten um.
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, die Ihr Profil abrunden.

• spannende Aufgaben und große Gestaltungsspielräume in einer freundlichen und sehr kollegialen Arbeitsatmosphäre
• flexible Arbeitszeiten sowie ein hybriden Arbeitsmodell (bei einer 5-Tage-Woche: 2 Tage mobiles Arbeiten, 3 Tage Präsenz an unserem Standort Weeze)
• ein attraktives Gehaltspaket und bis zu 30 Tage Urlaub
• Fortbildungsmöglichkeiten
• eine geförderte betriebliche Altersvorsorge
• Zusätzliche Leistungen, wie z. B. Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum Fitnessstudio und noch einiges mehr