Senior Expert (m/w/d) Talent ManagementExyte Management GmbH
Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragserfassung und KundenserviceChromsystems GmbH
Stellvertretender Teamleiter (m/w/d) Auftragserfassung und KundenserviceChromsystems GmbH
Konstrukteur Werkzeugbau (m/w/d)DRÖLLE GMBH STANZ- und UMFORMTECHNIK
LKW-Fahrer (m/w/d)DMK Deutsches Milchkontor GmbH
Zerspanungsmechaniker / CNC-Dreher (m/w/d)DRÖLLE GMBH STANZ- und UMFORMTECHNIK
Maschinen und Anlagenführer / Rüster für Stanzautomaten (m/w/d)DRÖLLE GMBH STANZ- und UMFORMTECHNIK
Instandhalter / Betriebsschlosser (m/w/d)DRÖLLE GMBH STANZ- und UMFORMTECHNIK
Werkzeugmechaniker Werkzeugbau (m/w/d)DRÖLLE GMBH STANZ- und UMFORMTECHNIK
Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) VerpackungEuro Cheese Vertriebs-GmbH
Verkäufer (m/w/d) – Vertretung der Ersten Kraft (m/w/d)ALDI Nord
Expert (m/w/d) QRM & Digital Documentation F1Pfizer Pharma GmbH
Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)EMH metering GmbH & Co. KG
Mitarbeiter Materialversorgung (m/w/d)EMH metering GmbH & Co. KG
Mitarbeiter (m/w/d) in der VerpackungEMH metering GmbH & Co. KG
Produktionsmitarbeiter (m/w/d)EMH metering GmbH & Co. KG
ERP-Systembetreuer Konfiguration (m/w/d)EMH metering GmbH & Co. KG
Koordinator (m/w/d) Rettungsdienst / Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d)Landkreis Rostock
Senior Planungsingenieur/ Fachplaner Elektrotechnik (w/m/d)io-consultants GmbH & Co. KG
OP-Koordination (m/w/d)Herz-Jesu-Krankenhaus Hiltrup GmbH
Teamleitung (w/m/d) Real Estate Consulting - Facility ManagementDrees & Sommer SE
Fachberater Betriebseinrichtungen (m/w/d) im InnendienstHch. Perschmann GmbH
Berufskraftfahrer (m/w/d)Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Senior Real Estate Consultant (w/m/d) Facility ManagementDrees & Sommer SE
Fachkraft für Umsatzsteuer (m/w/d)Bertelsmann Global Business Services GmbH
Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d)Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Technischer Projektsteuerer (w/m/d) für innovative und integrale TGA-ProjekteDrees & Sommer SE
Tischler (m/w/d)Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (m/w/d) - WEG-VerwaltungBuena
Projektleiter (w/m/d) Objektüberwachung BodenseeregionDrees & Sommer SE
Beton- und Stahlbetonbauer:in (m/w/d)Ed. Züblin AG
Anwendungsentwickler:in CRM (w/m/d) (1562/20/26)Bischöfliches Ordinariat der Diözese Rottenburg-Stuttgart
Tischler (m/w/d)Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Küchenchef/Küchenleitung (m/w/d) in romantischem EifelhotelBurghaus & Villa Kronenburg
Tischler (m/w/d)Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Werkstudent im Verkauf (m/w/d)ALDI Nord
Gewerbekundenberater (m/w/d)Sparkasse Pforzheim Calw
Leitung sozialer Dienst (w/m/d)Korian Deutschland GmbH
Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d)Korian Deutschland GmbH
Verkäufer (m/w/d)ALDI GmbH & Co. KG, Werl
Steuerfachangestellter (m/w/d)ETL Gruppe
Pflegefachkraft als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d)Korian Deutschland GmbH
Mitarbeiter:in Produktion im Bereich RohlingsvorbereitungCERATIZIT Balzheim GmbH & Co. KG
Stellvertretende Bereichsleitung Bereich 3/4 (m/w/d)Krankenhaus Agatharied KU
Technischer Systemplaner Hls (m/w/d)Käuffer & Co. Management Holding GmbH
Study Nurse / Study Nurse (m/w/d) in TZ 20 Std./WocheBarmherzige Brüder gemeinnützige Krankenhaus GmbH
Ausbildungsbegleitung (m/w/d)DAA Deutsche Angestellten-Akademie gGmbH
Kosmetiker/in (m/w/d)Kosmetikdüpferl
Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Geriatrie/AlterstraumatologieKrankenhaus Agatharied KU
Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Gynäkologie – Station 11bKrankenhaus Agatharied KU
MTR (m/w/d) für unsere NuklearmedizinKrankenhaus Buchholz und Winsen gemeinnützige GmbH
Gestalten Sie die Zukunft unserer Talente – global, zielgerichtet und wirkungsvoll.
Sie begeistern sich für Talententwicklung, denken vernetzt und international und möchten Ihr Fachwissen in einem dynamischen, global agierenden Umfeld einbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Als Senior Expert Talent Management (w/m/d) spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung unserer globalen Talentstrategie. Sie konzipieren globale Entwicklungsinitiativen, unterstützen internationale Talente auf ihrem Weg zu Schlüsselpositionen und bringen innovative Ideen in ein HR-Umfeld ein, das kulturelle Vielfalt, digitale Transformation und agile Arbeitsmethoden vereint
Aufgaben
- Weiterentwicklung unseres globalen Führungskräfteentwicklungsportfolios – durch Coaching, Mentoring und innovative Lernformate – mit dem Ziel, Führungskompetenzen weltweit zu stärken und sie an die Anforderungen agiler, digitaler und kulturell vielfältiger Arbeitsumgebungen anzupassen.
- Verantwortung für die Konzeption und Steuerung internationaler Talent- und Nachfolgeprozesse für Schlüsselpositionen – einschließlich gezielter Unterstützung von High Potentials auf ihrem Weg zu globalen Schlüsselpositionen.
- Vorantreiben der Weiterentwicklung von KI-gestützten Tools und Technologien in unserer globalen HR-Landschaft, um Prozesse wie Talentidentifizierung, Kompetenzentwicklung und Leistungsmanagement effizienter, skalierbarer und zukunftsorientierter zu gestalten.
- Unterstützung der jährlichen globalen Mitarbeiterbefragung und der Ableitung und Umsetzung gezielter Maßnahmen über nationale Grenzen hinweg.
- Entwicklung kreativer, international anwendbarer Formate zur nachhaltigen Verankerung von Führungsprinzipien und Kernkompetenzen – integriert in globale Entwicklungsprogramme, Feedback-Formate und HR-Prozesse.
- Aktive Mitwirkung an internationalen Transformationsprojekten und Beratung regionaler HR-Teams bei der Umsetzung der globalen People Roadmap – mit dem Ziel, globale Strategien effektiv in lokale Kontexte zu übertragen.
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Überführung globaler Konzepte und Programme in umsetzbare, lokal relevante Initiativen mit messbarem Impact auf operativer Ebene
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Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und operativen Teams zur Identifikation von Talent- und Führungsbedarfen
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Entwicklung und Umsetzung pragmatischer, wirkungsvoller Lösungen zur Talent- und Führungskräfteentwicklung im Einklang mit den Geschäftsanforderungen
Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Personalwesen, (Wirtschafts-) Psychologie, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Mindestens sechs Jahre einschlägige Berufserfahrung im Talentmanagement, in der Führungskräfteentwicklung oder im Change Management – vorzugsweise in einem globalen, dynamischen Umfeld.
- Fundierte Fachkenntnisse in der Konzeption und Umsetzung global skalierbarer Talent- und Nachfolgeprozesse sowie Erfahrung mit modernen HR-Systemen (z. B. SuccessFactors, Learning Management Systems).
- Ganzheitliches, zukunftsorientiertes Denken und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und in praktische, kulturell anpassungsfähige Lösungen für verschiedene Regionen umzusetzen.
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Erfahrung in der Moderation internationaler Gruppen und Workshops sowie eine hohe Umsetzungsstärke.
- Klare, einfühlsame Kommunikation auf Augenhöhe – mit der Fähigkeit, Menschen über kulturelle, sprachliche und regionale Grenzen hinweg zu verbinden und zu inspirieren.
- Business-fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten
- Ihr Start bei Exyte: Nehmen Sie an einer zweitägigen Onboarding-Veranstaltung mit neuen Kollegen teil
- Attraktiver Standort: Unser Standort weist großzügige Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen auf
- Buddy-System: Mehrwöchige enge Einarbeitungsphase mit Ihren Kollegen im Team
- Work-Life-Balance: Es besteht die Möglichkeit immer wieder in das mobile Arbeiten zu wechseln
- Verpflegung: Kostenlose Kaffeespezialitäten sowie Wasserspender sind auf jedem Stock erreichbar
- Halten Sie sich fit: Exyte bezuschusst über EGYM Wellpass an über 5.000 Standorten in Deutschland Ihren Fitnessvertrag