Du & Wir.
Erfolg, der schmeckt!

Unser Erfolgsrezept? Wir lieben, was wir tun. Und das am liebsten gemeinsam. Denn bei Hochland halten wir zusammen, geben neuen Ideen Raum und teilen unsere Leidenschaft für Käse. All das unter dem Dach eines fast 100-jährigen Familienunternehmens, das Tradition und Innovation vereint. Als Hochländer:in bist du unsere Geheimzutat, die das erst möglich macht: Erfolg, der schmeckt.

Tax Manager (m/w/d)

Unternehmen: Hochland SE
Bereich: Controlling/Finanzen
Einsatzort: Heimenkirch

• Als Tax Manager (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle im Hochland-Konzern und bist erster Ansprechpartner (m/w/d) für die deutschen Tochtergesellschaften, die Geschäftsleitung sowie externe Steuerberatungsgesellschaften in allen steuerlichen Fragestellungen.
• Gemeinsam mit internen und externen Partnern berätst du das Management bei nationalen Projekten auf Fokus Ertragssteuer, Umsatzsteuer und Lohnsteuer sowie von Akquisitionen über Umstrukturierungen bis zu Investitionen - und begleitest steuerliche Betriebsprüfungen.
• Du entwickelst und implementierst Konzepte, sorgst für eine gesetzeskonforme, fristgerechte Dokumentation und trägst so wesentlich zur Steuertransparenz im Konzern bei.
• Mit deinem Blick für Effizienz und Qualität optimierst du steuerliche Prozesse, förderst den Einsatz digitaler Tools und gestaltest aktiv unser Tax-Management- und Tax-Compliance-System mit.
• Darüber hinaus prüfst und gestaltest du Verträge aus steuerlicher Sicht, bewertest laufend steuerrechtliche Änderungen und verantwortest die fristgerechte Erstellung von Steuererklärungen und Steuerbilanzen der deutschen Gesellschaften.

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern, Controlling oder Rechnungswesen sowie Berufserfahrung im nationalen Steuerumfeld oder in einer Konzernsteuerabteilung.
• Du besitzt fundierte Kenntnisse mit Fokus auf Umsatzsteuer, Ertragssteuer um sicher Behörden, Steuerberatungen und angrenzenden Fachbereichen zu beraten.
• Dein unternehmerisches Denken, deine Entscheidungsstärke und deine Projektmanagement-Kompetenz zeichnen dich ebenso aus wie dein hohes Verantwortungsbewusstsein.
• In dir finden wir Kommunikationsstärke – auf Deutsch wie auch auf Englisch, sowie Eigeninitiative, Teamgeist und Belastbarkeit.
• Du hast Freude daran, komplexe Themen verständlich zu gestalten und gemeinsam Lösungen zu finden.

• Flexible Arbeitszeitmodelle
  50 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeiten, individuelle Teilzeitmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub, bis zu 20 Tage unbezahlter Urlaub pro Jahr.
• Weiterentwicklung
  Umfangreiches Angebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. jährliche Entwicklungsdialoge, Fort- und Weiterbildungen, E-Learning Angebote über Masterplan).
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
  Umfangreiche Angebote zur mentalen und körperlichen Gesundheit (z.B. Gesundheitstage, Kyan Health App, Betriebsarzt und viele mehr).
• Ergonomische Arbeitsplätze und modernste Technik
  Hochmoderne Arbeitsplätze mit den neuesten digitalen und cloudbasierten Tools sowie höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Stühlen.
• Familiäres und internationales Umfeld
  Wertschätzendes und motivierendes Umfeld, Duz-Kultur, gemeinsame Aktivitäten und Feste (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfeste, Skiausflug, Tennisturniere und viele mehr).
• Attraktive Vergütung, Sozial- und Zusatzleistungen
  Tarifgebundenes Gehalt inklusive Sonderzahlungen (z.B. Gewinnbeteiligung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld), Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, private und berufliche Unfallversicherung, wöchentlicher Vesperkäse.