Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund.
Aufgaben

Der Bereich Produktmanagement der Continentale Krankenversicherung a.G. verantwortet die Produktentwicklung, die Annahme- und Risikopolitik, das Leistungs- und Gesundheitsmanagement sowie das Produktmarketing und die Produktberatung. Außerdem wird der Bereich durch eine juristische Einheit ergänzt.

Das Team „Annahmepolitik und Bestandsmanagement“ ist verantwortlich für die Entwicklung von Grundsätzen zur Annahme- und Risikopolitik. Außerdem ist das Team zuständig für die Planung, Koordination und Ausgestaltung von zentralen Bestandsaktionen. Hier treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre persönlichen Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein:

• Mit Ihrer Expertise entwickeln Sie unsere Annahme- und Risikopolitik: Sie entwickeln Grundsätze für die Annahmepolitik sowie die finanzielle und medizinische Risikopolitik.
• Die Konzeption von kundenorientierten Vertragsinhalten ist bei Ihnen in besten Händen: Sie gestalten kundenorientierte Texte zur Festlegung fachlicher Vorgaben für Anträge und Versicherungsscheine.
• Sie arbeiten stets lösungsorientiert und kreativ: Sie führen Projektarbeiten durch, bei denen Sie sich kreativ und lösungsorientiert in das Team einbringen.
• Sie tragen Ihren Teil zum Controlling bei: Sie erarbeiten Maßnahmen zum Controlling der Produktionsentwicklung unserer Vertriebswege und Vertriebspartner und unserer Annahmegrundsätze.
• Sie behalten den Überblick: Sie erstellen Statistiken für die Sparte Krankenversicherung und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab, welche Sie anschaulich aufbereiten.

Underwriter (m/w/d) für das Produktmanagement Kranken Annahmepolitik / Bestandsmanagement

• Dortmund
• unbefristet
• Vollzeit

Profil

• Ausbildung: Sie haben einen wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Versicherungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Erfahrung: Sie konnten idealerweise erste Erfahrungen im Projektmanagement sammeln.
• Kenntnisse: Sie haben versicherungstechnische Kenntnisse in der Krankenversicherung und Verständnis für komplexe Prozesse und Sachverhalte.
• Persönlichkeit: Das Team bereichern Sie mit einer guten Portion Teamfähigkeit und mit Ihrer kommunikativen Art.
• Einsatzbereitschaft: Sie sind eigeninitiativ und ein Organisationstalent.

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten:

  Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten.
  So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.

• Vereinbarkeit von Beruf und Familie:

  Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt. Deshalb
  unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, beispielsweise mit dem pme Familienservice.

• Betriebliche Altersvorsorge:

  Heute an übermorgen denken: Wir haben die Zukunft im Blick und bezuschussen daher Ihre betriebliche Altersvorsorge.

• Sicherer Arbeitsplatz:

  Wir sind ein Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit und machen uns dadurch unabhängig von Aktionärsinteressen. So schützen wir uns vor Übernahmen und schaffen einen sicheren Arbeitsplatz für unsere Mitarbeitenden – auch in unsicheren Zeiten.

• Betriebliches Gesundheitsmanagement:

  Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Betriebssport oder interessanten Seminaren sorgen wir für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden.

• Mobiles Arbeiten:

  Bleiben Sie flexibel: An zwei Tagen pro Woche können Sie von zu Hause aus arbeiten.

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