Ströme steuern. Prozesse schlank machen. Energie bewegen.

Du gestaltest unsere Supply Chain end-to-end – von der Beschaffung über Produktion und Logistik bis zum Kunden.
Mit Blick fürs Ganze führst du Lager, Einkauf und Disposition, verbindest Menschen, Daten und Materialflüsse und sorgst dafür, dass unsere Systemlösungen für Wind-, Solar- und Batteriespeicheranlagen zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind.

• Führung und Weiterentwicklung der Teams Lager, Einkauf und Disposition
• Analyse, Gestaltung und Optimierung durchgängiger Prozesse entlang der Wertschöpfungskette
• Koordination von Informations- und Warenflüssen – transparent, belastbar, terminsicher
• Lieferantenmanagement inkl. Betreuung und Qualifizierung in Europa und Asien
• Leitung von Teilprojekten mit Fokus SCM & Lieferantenmanagement in der Produktentwicklung
• Kostentransparenz & -optimierung: externe Wertschöpfung, Synergien und Abläufe in der Supply Chain
• Aufbereitung relevanter Daten (KPIs, Forecasts, Bestände) in klarer, entscheidungsrelevanter Form

• Technische oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung oder Studium – idealerweise in Einkauf, Logistik oder SCM
• Mind. 5 Jahre Erfahrung im Supply Chain Management bzw. im projektorientierten Einkauf/Logistik-Umfeld
• Lean-Methodenwissen und Routine in Prozessanalyse und -verbesserung
• Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und eine hands-on, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicher im Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (vorzugsweise Sage)

• Ein innovatives Unternehmen in einer Zukunftsbranche mit Sinn
• Gestaltungsspielräume und Verantwortung für spürbare Wirkung in der Lieferkette
• Kurze Entscheidungswege, enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion und Projektleitung
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und attraktive Sozialleistungen
• Ein Team, das Technik mit Sinn verbindet und gemeinsam Lösungen bewegt

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
• Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Kinderbetreuungszuschüsse
• Gesundheitsmaßnahmen und eine Gesundheitsprämie (z. B. für Hansefit)
• Ergonomische Arbeitsplätze und moderne Ausstattung
• Essenszuschüsse und Bereitstellung von Arbeitskleidung
• Dienstrad-Leasing für nachhaltige Mobilität
• Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung
• Team-Events, bei denen Arbeit und Spaß zusammenkommen